Весенние вакансии AppStudio: мы ищем талантливых авторов. И не только

Вакансии проекта AppStudio

Начать это объявление можно было бы по-разному. «Мы хотели бы предложить вам новые вакансии» – было бы слишком прямолинейно. «Весна – пора обновления, в том числе и обновления кадров» – звучало бы как избитое клише из журнала «Кадровик». «Наш сайт переживает не самые лучшие времена, поэтому нам как никогда нужны новые таланты» – было бы верно, но не до конца.

Периодически мы открываем новые вакансии, и практически всегда находим гораздо больше хороших кандидатов к нам в команду, чем можем принять. Это не может не радовать. Но большинство авторов, увы, со временем начинают писать всё реже и хуже, зато повышается разнообразие отмазок в ответ на вопросы о том, почему запаздывает очередной запланированный материал. Это не может не огорчать, но такова практика работы у нас и на большинстве подобных сайтов.

Сегодня мы объявляем масштабный поиск новых кадров для проекта AppStudio. Нам нужны:

  • автор новостей
  • автор тематических статей
  • автор видеообзоров
  • специалист по SMM-продвижению

Подробности – под катом.

Автор новостей

Хороших новостей об Apple мало, причём многие хорошие новости можно выразить одним твитом. Лаконичность – это здорово, но не для сайтов вроде нашего. Хороший автор новостей умеет превратить в хорошую новость пару идей. Сделать это проще, чем кажется: надо уметь написать интригующее вступление, вкратце ввести читателя в курс дела (так, чтобы нубы всё поняли, а бывалые не почувствовали, что разжёвываются прописные истины) и сделать адекватные выводы. Беспристрастность и сухость – удел агентств ИТАР-ТАСС и РИА Новости, а новости на AppStudio всегда отличались их сочетанием с аналитикой и выражением авторской точки зрения.

Короче говоря, нужно писать 1-2 интересные заметки в день. Чтобы это получалось, нужно по возможности весь день находиться в онлайне и быть подписанным на множество разных Twitter-аккаунтов и RSS-лент.

Автор тематических статей

Циклы статей – это наиболее удачный формат для исследования какой-нибудь обширной темы вроде Терминала, Автоматора или даже Logic Pro. Но беда в том, что тема может оказаться обширнее возможностей замахнувшегося на неё автора. Нет ничего хуже, чем начатый, но не доведённый до логического завершения цикл. Авторов можно понять: кто-то меняет место работы, кто-то меняет место жительства, у кого-то меняются семейные обстоятельства или нагрузка в институте. Но последствия неприятны, начатая работа остаётся в подвешенном состоянии, читатели ждут продолжения, а его некому писать.

Требования к автору тематических статей элементарны и сводятся к двум пунктам:

  1. компетентность в какой-либо интересующей нас области. В настоящее время к этим областям относятся: Терминал, Automator, Logic Pro, Final Cut, хакинтоши
  2. терпение, достаточное для того, чтобы написать от 10 статей объёмом от 4000-5000 знаков и выше

Если первый пункт выполняется, а насчёт второго вы сомневаетесь, пожалуйста, не откликайтесь на эту вакансию, чтобы невесёлые истории с недоделанными циклами не повторялись вновь. Если же вы готовы взяться за масштабный сочинительский труд, добро пожаловать!

Автор видеообзоров

Пожалуй, самая проблемная вакансия. Не то чтобы на неё нет спроса, напротив, юные амбициозные авторы обзоров, освоившие iMovie, готовы работать чуть ли не бесплатно. Но качество видеоматериалов, увы, оставляет желать лучшего. Чтобы получился приличный ролик, нужно многое:

  • приятный голос. Понимаем, понятие обтекаемое, но всё же
  • хорошая дикция или хотя бы умение рассказывать так, чтобы можно было различить слова
  • нормальная культура речи (это как его… ну короче когда вы э-э-э не употребляете типа всякие там слова-паразиты, ну вы поняли значит)
  • базовые навыки операторской работы и монтажа. Если снимаете на камеру, разумно снимать так, чтобы в стекле iPad не отражался яркий свет вашей люстры, а фокус не скакал с одного угла вашей комнаты на другой
  • наконец, умение логично выстроить повествование и успеть за пару минут акцентировать внимание на тех моментах, которые этого внимания заслуживают

К сожалению, первый пункт всецело зависит от природных данных. Второй и третий при наличии воли и настойчивости тоже можно наладить. Четвёртый и пятый пункты решаются гораздо проще, поэтому если с этим наблюдаются проблемы, то ничего фатального нет.

Идеальный вариант – авторы каналов с видеообзорами на YouTube, которые хотели бы организовать взаимовыгодное сотрудничество с нашим сайтом. Вы становитесь нашим внештатным видеообзорщиком, мы периодически обеспечиваем вас предложениям по темам и пиаром, вы готовите для нас (и для себя в том числе) от 2-3 материалов в неделю, мы их публикуем. Если при всём этом вы проживаете в Москве или Санкт-Петербурге, то идеальный вариант становится ещё более идеальным.

Специалист по SMM-продвижению

У нас есть паблик в Facebook, группа ВКонтакте, аккаунт в Твиттере и страница в Google+. И они мало чем друг от друга отличаются – потому что везде публикуются одни и те же заголовки материалов в одном и том же порядке. SMM-специалист нужен нам для организации плодотворных экспериментов по превращению этих аккаунтов в соцсетях в инструменты наращивания посещаемости AppStudio. Разумеется, наращивать посещалку надо будет не только за счёт публикации дополнительных постов, но и благодаря сотрудничеству с более крупными площадками, которое тоже надо налаживать.

JavaScript-разработчик

Сайт AppStudio – не самый хороший инструмент поиска кадров на такую вакансию, но если вы вдруг читаете это объявление, будучи JavaScript-разработчиком, разбирающимся в BootStrap, Ext JS, AngularJS и проживающим в Казани, то вы нам нужны. Подробности расскажем по почте, скайпу, а затем и в ходе личной встречи.

Если вас заинтересовала какая-либо из наших вакансий, пишите нам на:

Для авторов новостей, статей и обзоров – в письме вкратце расскажите о себе и:

  • о том, какие устройства Apple у вас есть (если есть)
  • о вашем опыте работы
  • о вашем графике: когда вы бываете в онлайне и когда готовы заниматься задачами по сайту
  • о том, чем вы можете похвастаться, в частности, ссылки на опубликованные материалы

Затем мы обсудим с вами все детали сотрудничества. Ждём ваших писем!